Waarom Social Seeder

Social Seeder is een combinatie van enerzijds een bewezen methodologie en anderzijds een ‘state-of-the-art’ SaaS platform. Waarom voor ons kiezen?

Wij zijn uiterst eenvoudig in gebruik.

Eenvoud is wat siert ons. Jouw medewerkers en fans hebben geen training of instructies nodig om ambassadeur te worden.

Wij geloven heilig in authentieke data

Door bewust het delen van content niet te linken aan een rechtstreeks beloningssysteem, is onze data authentiek en niet onderhevig aan alternatieve motivaties. Vanuit deze data kan je jouw communicatie-strategie verbeteren en meer impact genereren.

Wij maken het mogelijk om jouw data te vergelijken met industrie-standaarden

Omwille van onze historiek in data-captatie, zijn wij in staat om je waardevolle inzichten te bieden in het type boodschap dat werkt en niet werkt - en hoe zich dat verhoudt tegenover het gemiddelde in jouw markt.

Patrick-De-Pauw

Waarom zijn wij zo belangrijk

Medewerkersbetrokkenheid is de kern tot succes in het uiterst competitieve bedrijfslandschap waarin we ons vandaag begeven. Een hoge mate van betrokkenheid heeft een zeer positieve impact op tal van domeinen binnen jouw bedrijf. Maar, veranderende werkomstandigheden en job-onzekerheid ten gevolge van de COVID-19-crisis, hebben gezorgd voor een groeiende kloof tussen werkgever en werknemer. Wanneer werknemers remote werken, vormt dit een uitdaging om hen gemotiveerd te houden en een goede samenwerking te verzekeren. Tijdens een crisis is het belangrijk om harmonie te creëren in het werk en in de interpersoonlijke relaties. Hiertoe dienen relaties te worden versterkt of zelfs hersteld zodat er een intimiteit ontstaat tussen werkgever en werknemer, tussen management en de rest van het personeel. Efficiënte en transparante communicatie op regelmatige basis is één van de stappen die in dit proces belangrijk zijn.

Patrick De Pauw
Founder van Social Seeder

Maak van jouw medewerkers inspirationele brand advocates

Social Seeder voorziet de technologie, de data en de nodige support om jouw interne communicatie te optimaliseren. Door de bewustwording en betrokkenheid onder jouw workforce vergroten kan je jouw medewerkers omtoveren tot sterk online brand advocates.

Employee advocacy wordt vaak aanzien als een middel om via werknemers promotie te voeren voor de organisatie. In realiteit gaat het veel verder dan dat. Het draagt bij tot een hoop tastbare en ontastbare voordelen voor die organisaties waar het deel uitmaakt van hun interne cultuur.

discover the power of high employee engagement

Ontdek de kracht van een hoge medewerkersbetrokkenheid

Ben je op zoek naar een manier om jouw medewerkers meer betrokken te maken en ze te rekruteren als brand advocates? Efficiënte interne communicatie is de beste manier om dit te bereiken. Betrokken medewerkers zijn enorm waardevol voor een organisatie. Zij zijn meer toegewijd, trouwer, productiever, en vinden beter aansluiting bij de bedrijfsstrategie. Geef je betrokken medewerkers de tools in handen om online over jouw merk of organitie te spreken, en sterk hen in hun enthousiasme.

Verhoog het bereik op sociale media en verhoog je authenticiteit

Verhoog het bereik op sociale media en verhoog je authenticiteit

Wie is er beter geplaatst om jouw bedrijf te promoten dan jouw eigen medewerkers? Een brand advocate gelooft echt in jouw product of dienst en zal met zeer veel plezier en enthousiasme over jouw bedrijf vertellen. Medewerkers stimuleren om bedrijfscontent te delen op sociale media vergroot het bereik op social media. Daarenboven geeft het een gezicht aan jouw organisatie en creëert een meer authentiek en betrouwbaar imago. Dat is omdat mensen vaak meer geloof hechten aan berichten die verspreid worden door vrienden of familie, dan door CEO’s, influencers of celebrities.

Geef social selling een boost

Geef social selling een boost

Mensen doen liefst zaken met mensen die ze kennen en vertrouwen. Dit maakt dat medewerkers een heel belangrijk sales kanaal worden in het bereiken van potentiële klanten. Social selling is de kunst van via medewerkers met de juiste informatie de juiste prospecten te bereiken zodat zij uiteindelijk bereid zijn te kopen. Waarbij jouw medewerkers de interactie aangaan met potentiële klanten, en door actief te gaan luisteren naar de behoeften houden zij een vinger aan de pols. Voor klanten en prospecten worden zij een vertrouwenspersoon die ongefilterde informatie kan delen. Medewerkers kunnen zich op die manier ook gaan profileren als go-to ambassadeur.

attract-top-talent

Kostenefficiënt toptalent aantrekken

Bedrijven die investeren in employee advocacy bouwen tevens ook een sterk en authentiek employer brand. Rekrutering wordt vele malen eenvoudiger wanneer de externe perceptie positief is. Door employee advocacy en employer branding kan je getalenteerde sollicitanten aantrekken via het sociale netwerk van jouw medewerkers. Verhoog het succesratio bij de aanwervingen, bereik beter gekwalificeerde sollicitanten, werf sneller aan en reduceer de kost per aanwerving.

Creëer een buitengewone gebruikerservaring

Creëer een buitengewone gebruikerservaring

Gezien elke klantervaring vanuit een contact met een medewerker, is het belangrijk om jouw personeel gemotiveerd te houden klantentevredenheid als prioriteit te beschouwen. Dit is de kern in het bouwen van een sterke bedrijfscultuur ten voordele van jouw klanten. Social Seeder biedt je een omgeving waar actief luisteren informatie delen centraal staan. Via allerhande activiteiten verhoog je de betrokkenheid en bouw je aan een sterke bedrijfscultuur. Dit sterke wij-gevoel is de ideale voedingsbodem voor het leveren van een buitengewone gebruikerservaring.

Onze klanten behalen schitterende resultaten:

Icon open-double-quote-sans-left
Icon open-double-quote-sans-left
Icon open-double-quote-sans-left

Social proof

Onze meer dan 250 wereldwijd opereren in verschillende types industrie, gaande van KMO’s tot enterprises, elk met hun eigen uniek aanpak. Maar, allen hebben zij één gemeenschappelijke factor: ze er allen in geslaagd om een succesvol traject af te leggen met een hechte groep ambassadeurs als resultaat.

Atlas Copco
colruyt Group
heineken
Roularta Media Group
Dell