Collega's rekruteren collega's

Jouw missie, hun talent

Maak het tastbaar: toon hoe het er aan toe gaat. Wij leveren de tool en het begeleidingstraject. Jij zorgt voor de content, je medewerkers voor de verspreiding. Zo trek je talent aan dat bewust kiest voor jou als werkgever.Authentieke rekrutering, het begin van een lange, succesvolle relatie.

Gebruik de kracht van storytelling

Vertel het unieke verhaal van je bedrijf. Post na post. Door die continuïteit wek je interesse op. Dat is veel meer waard dan de korte info die bij een job omschrijving te lezen is. Door content te zaaien trek je kandidaten aan met elk stuk content dat je deelt, niet enkel door het posten van vacatures.

Kwalitatieve kandidaten

Een kandidaat die zich aanbiedt door social recruitment - authentieke mond-aan-mond aanbevelingen - kiest bewust voor jou als werkgever. Wanneer jouw bedrijf social proof is, dan zitten de verwachtingen meteen juist en start je het sollicitatiegesprek met een sterke basis. Hoe kleiner de gap tussen verwachting en realiteit, hoe groter de kans op succes.

Lagere acquisitiekosten

Wat als kandidaten zich spontaan zouden aanbieden? Wat als je daardoor de tussenstap - en dus de extra kosten - van een wervingskantoor kon laten vallen? Met Social Seeder trek je mensen aan omwille van wie je bent en wat je te bieden hebt. Maak van jezelf een sterk employer brand zodat de rollen keren. War for talent? Zie het als jouw Choice of talent.